В финале конкурса «Лидер БСК» конкурсанты представили 7 проектов27.12.2019
В решающем туре конкурса «Лидер БСК» финалисты представили проекты, которые они предлагают реализовать на предприятии. Оценивали идеи в руководстве.
Конкурс организован Молодежным советом предприятия. Самым интересным, по словам участников, был финальный тур, на котором нужно было представить и защитить свои проекты перед представительным жюри. В конкурсную комиссию решающего тура вошли директор по управлению персоналом и общим вопросам Владимир Ануфриев, директор по производству «Сода» Юрий Иванов, директор по технологии и развитию Раиль Фаткуллин, директор по охране труда и промышленной безопасности Олег Хурматуллин, начальник управления капитального строительства Александр Панов, руководитель кадровой службы компании Елена Сафаргалеева и председатель профсоюзной организации Дмитрий Женин.
7 финалистов подготовили проектные работы на разные темы: создание детского клуба БСК, психологическая диагностика культуры охраны труда, внедрение BIM-технологий и т.д. Победителем стала экономист Елена Ткаченко, ее проект – «Новые методы привлечения и удержания молодежи на предприятии».
- Мой проект содержит предложения по совершенствованию профориентационной работы со школьниками, подразумевающей более подробное знакомство с нашим предприятием, и программы для молодых работников, - говорит Елена. – Мне и другим участникам конкурса работать над проектами было очень интересно, потому что мы хотим помогать нашему предприятию становиться еще лучше.
Финалисты конкурса «Лидер БСК» будут включены в кадровый резерв. Победитель получит денежное вознаграждение от БСК
Конкурс «Лидер БСК» состоял из трех туров, включающих тестирование, практические кейсы и разработку проектов. Каждое из заданий должно было помочь конкурсантам раскрыть управленческие способности и лидерские качества. За основу организаторы взяли программу конкурсов «Лидеры Башкортостана» и «Лидеры России».
Конкурс организован Молодежным советом предприятия. Самым интересным, по словам участников, был финальный тур, на котором нужно было представить и защитить свои проекты перед представительным жюри. В конкурсную комиссию решающего тура вошли директор по управлению персоналом и общим вопросам Владимир Ануфриев, директор по производству «Сода» Юрий Иванов, директор по технологии и развитию Раиль Фаткуллин, директор по охране труда и промышленной безопасности Олег Хурматуллин, начальник управления капитального строительства Александр Панов, руководитель кадровой службы компании Елена Сафаргалеева и председатель профсоюзной организации Дмитрий Женин.
7 финалистов подготовили проектные работы на разные темы: создание детского клуба БСК, психологическая диагностика культуры охраны труда, внедрение BIM-технологий и т.д. Победителем стала экономист Елена Ткаченко, ее проект – «Новые методы привлечения и удержания молодежи на предприятии».
- Мой проект содержит предложения по совершенствованию профориентационной работы со школьниками, подразумевающей более подробное знакомство с нашим предприятием, и программы для молодых работников, - говорит Елена. – Мне и другим участникам конкурса работать над проектами было очень интересно, потому что мы хотим помогать нашему предприятию становиться еще лучше.
Финалисты конкурса «Лидер БСК» будут включены в кадровый резерв. Победитель получит денежное вознаграждение от БСК
Конкурс «Лидер БСК» состоял из трех туров, включающих тестирование, практические кейсы и разработку проектов. Каждое из заданий должно было помочь конкурсантам раскрыть управленческие способности и лидерские качества. За основу организаторы взяли программу конкурсов «Лидеры Башкортостана» и «Лидеры России».